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MOMA E NEW MUSEUM ENTRE OUTRAS INSTITUIÇÕES DE NY CORTAM EMPREGOS PARA CONTER O DÉFICE

2020-04-06




Os principais museus de toda a cidade de Nova York estão a demitir funcionários e a distribuir funcionários para reduzir as despesas com a folha de pagamentos, pois preparam-se para perder milhões de dólares por causa da quarentena do COVID-19. No decorrer de uma semana, o Museu de Arte Moderna (MoMA) demitiu todos os 85 funcionários do serviço de educação freelancers, o Novo Museu concedeu licenças a quase um terço dos seus funcionários em período integral e parcial e o Whitney Museum of American Art dispensou setenta e seis funcionários que não conseguiam trabalhar remotamente.

"Tomamos estas decisões com grande relutância, à medida que continuamos a avaliar este cenário novo e imprevisto e tentando prever os próximos meses", disse Adam Weinberg, diretor da Whitney, em comunicado. "Somos gratos a todos os nossos funcionários pela tremenda diligência e dedicação que demonstraram ao longo deste período e ao conselho de administração do museu pela sua continua orientação e o seu apoio financeiro ao museu, aos seus programas e à sua equipa". Enquanto o museu planeia recontratar funcionários depois de reaberto, atualmente prepara-se para perder pelo menos US$7 milhões por causa do encerramento. Weinberg não espera que a instituição reabra até julho.

O New Museum afastou temporariamente 41 membros da sua equipa de 150 pessoas, que recentemente se uniram. O museu também demitiu sete funcionários cujos programas estavam interrompidos ou cortados. A instituição classificou a decisão de "muito dolorosa", mas promete estender os seus benefícios de saúde até 30 de junho. Dana Kopel, que atuava no comitê organizador do sindicato, disse que "o sindicato está a trabalhar para negociar com o museu o impacto dessas licenças e demissões nos nossos membros. Neste momento de incrível stress e incerteza para todos, apoiamos a solidariedade com os nossos membros que foram sujeitos a licenças e demissões."

Os 85 educadores do MoMA foram pagos até 30 de março, mas foram informados por um e-mail que, "levará meses, senão anos", antes que o museu preveja "retornar aos níveis de orçamento e operações para recuperar serviços de educador." A porta-voz do museu, Amanda Hicks, disse que “com o encerramento do museu, enfrentamos a dolorosa realidade de que não haverá novos contratos para oferecer a um grupo de excelentes educadores freelancers que trabalham conforme necessário nos museus, em toda a cidade, incluindo o MoMA."

Responsáveis ​​por tarefas que vão desde a organização de palestras e o desenvolvimento de programas comunitários, muitos dos educadores possuem licenciaturas e trabalham no MoMA há vários anos. Enquanto trabalham como freelancers para ter a flexibilidade de trabalhar com várias instituições da cidade, incluindo o Museu Solomon R. Guggenheim e o Metropolitan Museum of Art, e a oportunidade para ganhar mais dinheiro, isso coloca os educadores em risco de serem os primeiros a perder o emprego, pois as instituições priorizam a manutenção de funcionários regulares.

Diferente de outras instituições, o Met não fez demissões e, em 30 de março, comprometeu-se a pagar os seus 2.200 funcionários até 2 de maio. No entanto, o museu também possui um fundo de doações muito maior do que a maioria dos museus - atualmente possui US$3,6 bilhões .

Com o número de casos confirmados de coronavírus aumentando rapidamente - houve 102.863 casos no estado de Nova York na sexta-feira e o número de mortes saltou de 1.500 em 31 de março para 2.935 em 3 de abril - muitos museus terão que continuar a tomar decisões difíceis sobre a sua força de trabalho. Durante uma conferência de imprensa em Albany, na terça-feira, o governador Andrew Cuomo disse: "Todo o mundo quer saber uma coisa: 'Quando acaba?' Ninguém sabe. . . mas posso dizer que não será em breve."



Fonte: artforum